弊社の新人研修は「入社前研修」、「入社後研修」、「OJT研修」の3段階に分かれます。
「基本情報技術者試験」の合格を目指した学習を行って頂きます。
社内勉強会を開催し、技術者が直接指導します。
また勉強会以外でも、進捗確認や質問など、メール等で随時やりとりします。
ビジネスマナー研修（入社直後3日間）に参加して頂きます。
その後、基礎的な技術研修を3ヶ月間行って頂きます。
【技術研修内容】
機能仕様確定後の以下の工程について学習して頂きます。
1.プログラム設計工程
詳細設計書の作成
詳細設計書のレビュー
2.プログラム製造工程
プログラミング（コーディング技術の習得）
3.プログラム評価工程
テスト仕様書の作成
テスト仕様書のレビュー
テスト仕様書に沿ったテスト
OJTとは、On The Job Training の略で、字の如く、実際の仕事に就いての学習になります。
プロジェクトに配属され、先輩社員の下でサポートプログラマとして学習して頂きます。
